22.11.2022 - Nell’ambito delle trattative salariali per il 2023 non è stato purtroppo possibile raggiungere un accordo tra la Migros e le parti sociali: vista l’attuale situazione economica, la Società degli impiegati del commercio Svizzera ritiene indispensabile la piena compensazione del rincaro per i redditi bassi fino a CHF 5000.–. La Migros ha respinto tale richiesta. Nonostante la mancanza di consenso la Società degli impiegati del commercio Svizzera è favorevole all’aumento dei salari minimi e di riferimento.

14.11.2022 - Si sono concluse le trattative salariali per il 2023 che Coop ha condotto con la Società svizzera degli impiegati del commercio, Unia, Syna/OCST e l’Associazione degli impiegati Coop (AIC). Purtroppo non è stata raggiunta alcuna intesa poiché la maggioranza delle parti sociali ritiene insufficiente l’offerta salariale di Coop.

23.8.2022 – La Società degli impiegati del commercio Svizzera raccomanda per gli apprendisti di commercio e nel commercio al dettaglio un aumento del salario pari a fino a CHF 30.– al mese, corrispondente a un incremento fino al 3,9%. Il rincaro attuale e l’aumento dei costi della salute degli ultimi anni rendono questo adeguamento indispensabile. Le nuove raccomandazioni salariali si applicano ai contratti di apprendistato a partire dal 2023.